本部スタッフ

正社員

経営企画スタッフ

年休120日以上 夜勤なし 40代 活躍中 福利厚生充実 賞与／業績賞与

オーガニック、プラントベースというグローバルニッチなプロダクトを日本のスタンダードにして変えていく事業のビジネスモデル確立に向けて、上流ポジションから採用を進めてきています。今後はブランド開発、EC事業の強化、食×デジタル×サステナブルのデジタルプラットフォーム構築、海外出店など、組織や事業を拡大するフェーズになるため、人材を募集します。

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募集要項

雇用形態
正社員
職種カテゴリー

本部業務関連

マーケティング・企画

勤務地 + 補足
埼玉県川口市領家5-4-1
・川口本社又は東京オフィス
・東京オフィス住所：東京都港区南青山1-7-12 MIDORI.so AOYAMA
募集背景
業務内容
業務内容
◎中長期の経営の方向性検討　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
⚫️ビジョン・事業領域の設定(再設定)
⚫️中期経営計画の策定
⚫️組織構造の見直し・拠点再編
⚫️資本政策・配当政策見直し、IR推進・強化
⚫️組織風土・文化の改善・改革
◎定例業務　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
⚫️中期経営計画の進捗管理
⚫️単年度予算の編成
⚫️単年度予算の進捗管理
⚫️グループ会社の管理
⚫️取締役会・経営会議等の会議体事務局
◎特命業務　
⚫️経営トップ直轄の特命プロジェクト推進
⚫️新規事業推進
⚫️M＆A戦略・提携戦略推進
⚫️事業継承、後継者選定
その他

＜必須条件＞

経験・スキル
・必須(MUST)
経営企画の経験(5年以上)
知識・資格

＜歓迎条件＞

望ましいスキル
・歓迎（WANT)
ベンチャー・スタートアップのグロース経験
人物像
求める人物像
　1　 全社およびグループ会社も含め全体を俯瞰的にみる
　2　 中長期的な将来のチャンスとリスクを見極める
　3　 トップが考える方向性を具体的なアクションに落とし込み、全社をリードする
　4　 会社やグループ全体の位置付け、方向性付けを客観的な視点でみる
　5　 部門間とグループ企業間などにまたぐ課題解決に向けた調整を行う
職場環境

オフィス系の職場

サービス系の職場

男性が多い職場

女性が多い職場

マネジメント力 不要

マネジメント力 必要

お客様対応 少ない

お客様対応 多い

英会話力

初級 中級 上級

の方歓迎

(初級=あいさつ程度/中級=日常会話程度/上級=ビジネスレベル)

PCスキル経験

初級 中級 上級

の方歓迎

（ワード、エクセル、メール等オフィス系ソフトの
操作が基本です）

職場スタッフの年齢層
〜20代 30代 40代 50代 60代〜　　　が活躍中

が活躍中

待遇・福利厚生

給与＋補足
月収：60万円〜80万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
年俸制　下限7,200,000円～上限9,600,000円
勤務時間
/残業時間・手当
8:00～17:00 or 9:00～18:00　どちらか固定　居住地等、希望を考慮して決定
残業時間　10時間以内/月
支給なし
管理監督者のため
休日/休暇
月10日(土日祝） (年間休日120日)
有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇
社会保険
社会保険完備
雇用・労災・健康保険・厚生年金
交通費
全額支給
昇給
年1回
賞与
■賞与：年2回
業績連動×個人評価によって算出 (昨年実績1.4か月)
その他
健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有
直営店社割
川口市勤労福祉サービスセンター「ゆとりぶ」加入
退職金共済制度加入
制服貸与（店舗のみ）
定年65歳
家族手当　　配偶者：1万円、お子様：5千円(3人まで)
受動喫煙防止対策に
関する処置について
敷地内禁煙
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